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安康馨颖心理咨询服务中心招聘启事

发布时间:2023-02-12 来源:安康馨颖心理咨询服务中心
 

安康馨颖心理咨询服务中心成2012年,自成立以来,本机构以科学专业为依托,以人性化为基础,以真诚助人为宗旨,坚守咨询伦理。本着健康人生、幸福人生、快乐永随的服务理念,致力于为每一个来访者提供专业、保密、高效的心理咨询服务。同时也培养了大量的国家级心理咨询师及公益带领两季取证咨询师后的多年再成长,机构每年的咨询量以超过30%的速度增长,获得了市场客户的高度认可与好评。赢得了良好的专业口碑,树立了为社会大众认可的心理健康品牌形象。2022年年底,机构迁址到环境优美的高新区中心地带万达安康之眼B栋22层1314室,机构经过十几年的踏实积累与沉淀,本机构的各项心理健康产品也将会陆续推出,2023年将是安康馨颖心理咨询服务中心的起飞之年


由于目前机构的心理服务业务持续增长,相关业务对互联网、线下心理产品、培训、宣传等的需求越来越多,特此进行相关岗位的人员招聘,具体内容如下:


01

|多媒体运营专员1名(专兼职均可)|

岗位职责:

1. 根据公司的战略发展要求,协助上级领导制定公司全面整体运营推广可行性方案。2. 负责公司的全面推广策划制作与落实执行,如网站、公众号、视频号等的更新与日常打理3. 通过数据分析和相应的媒体运营策略,策划改进方案,提升推广效果。4. 完成与媒体推广相关的其他工作。


技能要求:

1. 主流平台的运营技能,包括网站、公众号、视频号、抖音、等。2. 具有优秀的拍摄照片与视频录制的技能,掌握图片制作与视频剪辑的技能,例如熟悉PR或剪映等软件的使用。3. 排版设计,有一定的视觉设计能力,掌握主流平面设计软件的使用。4. 新媒体运营的数据分析技能。5.有一定的文案撰写能力。6.有一定的项目管理能力,能提出完整的项目方案,建立标准化流程(SOP)优先。


任职条件:

1. 本科及以上学历,2年以上新媒体运营经验者优先。2. 新闻学、广播电视编导、广告学、影视后期制作等专业优先。3. 有过运营整体项目的相关经验,具备全局观念,执行力强优先。4. 有责任心,勇于担责,细致认真,团结友爱,互相配合,顾全大局,敢于创新。5.有心理学基础或心理学爱好者优先。


薪酬待遇:

固定薪酬及年度绩效,具体面议。


02

|咨询师助理1名(专职)|

岗位职责:

1. 负责来访者的接待与沟通,协助来访者完成预约步骤。2. 安排咨询流程相关事宜,全程跟进,保证咨询顺利进行。3. 整理咨询相关文件和资料,完成归档。4.完成上级领导交办的其他工作任务。


应聘条件:

1. 热爱心理学,有一定的心理咨询常识者优先。
2. 有主动服务意识,有良好的交流沟通能力,亲切温和,耐心细致。3. 品行端正,工作踏实,认真负责。4. 学习能力强,电脑操作熟练,擅长电子文档的编辑和处理。


薪酬待遇:

固定基本工资+绩效奖金具体面议

03

|全兼职心理咨询师若干名|

岗位职责:

1. 日常心理咨询工作:负责为各类(青少年、成年等)来访者提供专业的心理咨询服务。2. 心理服务项目工作:参与机构的相关心理服务项目,服务方式包括但不限于个体咨询、访谈、团体心理活动、讲座/授课、危机干预等。3.项目研发与运营工作:协助完成机构相关项目的研发与日常运营工作,包括项目立项研讨、项目洽谈、方案与文件撰写及进度管理等。4.宣传与品牌建设工作:协助团队完成馨颖品牌建设、项目宣传工作。5.完成与心理服务相关的其他工作。


技能要求:

1. 具备对青少年来访者和成年来访者访谈评估、个体咨询的胜任力。2. 具有带领团体心理活动的胜任力。3. 具有心理健康相关讲座与授课的胜任力。4.具备项目推进能力,并有一定的项目管理能力。5.有一定的科普宣传能力。
希望您是多面手,至少希望成为多面、复合型专家,但若你只想深耕某一领域,我们也同样欢迎。


应聘条件:

1. 需要符合下列条件之一:持有国家二级心理咨询师证;临床咨询心理学或精神医学硕士及以上学历。2. 受训经历:完成至少一个心理咨询的系统长程培训(为期不少于两年),培训需涵盖心理咨询的伦理、理论、评估、技术等多方面内容;有儿童及青少年心理咨询受训背景者优先。3. 有良好的集体、团队合作意识和专业职业伦理道德意识。4.将心理咨询视为事业,有多年成功面询经验及团体带领经验且无不良伦理记录者优先。5.谦卑涵容少自恋,悲天悯人多助人。


薪酬待遇:

具体面议,有无限可能。


04

|其他|

如果你认同安康馨颖心理咨询服务中心的理念和价值观,有其他心理健康相关才能,也欢迎毛遂自荐,投送简历。


以上职位工作地点:安康市高新区万达安康之眼B栋22楼1314室
有意应聘者请加微信号(也是手机号):13309156090 投放简历及了解详细信息。


馨颖心理期待你的加入


馨颖需要什么样的人?


总体而言,我们需要从公司及用户需求出发、需要你有很强的学习意愿和主观能动性,踏实的做事能力,以及良好的沟通能力。拥有强烈的个人成长和价值实现的愿望不断自我升级的高效伙伴。争取让我们的团队充满活力,积极向上,学习氛围浓厚,没有一般职场常见的勾心斗角、尔虞我诈,不需要你整天小心翼翼、如履薄冰。团队中的每个人都聚焦于共同的梦想和目标,彼此之间都可以敞开心扉、无话不谈、相互支持。总之,听起来梦幻一般的工作氛围,希望在这里我们可以真的实现!



  
  
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